Chapter 01
前段時間,被遺忘了許久的洪世賢又出現在眾人的眼裡,他的表情包火遍全網,與之同時,被人們談論的,還有那部電視劇:《回家的誘惑》。
相信看了這部電視劇的人,都十分心疼品如前期的遭遇。品如在家裡一直遭到婆婆的刁難,丈夫看在眼裡也沒有幫助她,這也是導致她經歷轉折點的導火線。
其實,在這部電視劇中,一開始就體現出了婆媳關係的不和諧。
品如在家裡是個脾氣十分好的兒媳婦,可是這不但沒有換來婆婆的愛惜和尊重,反而是一而再再而三的刁難。
這不得不讓我想起了那句俗語:「人善被人欺,馬善被人騎」。太過單純善良的女人,在生活中很容易變成被欺壓的那一個。
與前期品如形成鮮明對比的,是之後的品如換了身分再次嫁進洪家時。
這時,品如一改之前的委曲求全,變得十分有自己的主見,很顯然,這次她沒有在同之前一樣,一直被婆婆刁難卻不敢說話。
Chapter 02
人們常說:「藝術來源於生活」,我相信,在生活中,一定有很多的「品如」,在婚姻里處於弱勢,被老公甚至公婆看不起,為了家庭付出了一切,卻不被尊重和珍惜。
婆媳問題是個亘古不變的難題,也是一直都在談論的話題,每一個女人都想處理好自己與婆婆的關係,把婚姻經營得有聲有色,可又有幾個女人,能夠真正的做到呢?
有的時候,婆媳矛盾的緩和,不是女人一個人說了算。遇到一個不明事理喜歡胡攪蠻纏的婆婆,任女人如何努力,也難以緩和婆媳之間的矛盾。
王女士是個性格十分溫和的人,但做事情十分勤快。
周圍的人都認為,王女士結婚以後一定會非常美滿,至少應該沒有很大的婆媳問題。
可事實恰恰相反,王女士結婚以後,家裡真的是狀況不斷,矛盾頻繁的發生。
王女士的丈夫,也是一個性格十分溫和的人。如果單純的是他們兩個過日子,那生活上應該不會產生多大的問題。
可王女士有個十分尖酸的婆婆,這婆婆在街里街坊是出了名的怪脾氣,這些也都是王女士嫁過去了之後才知道的事
婚後一段時間,婆媳相處的還算愉快,但越到後來,王女士的婆婆似乎是摸清了王女士的脾氣,便提出了很多無理的要求。
比如說,每天的飯菜她要四菜一湯,不能過咸也不能過淡,如果不和她心意就對王女士罵罵咧咧。
王女士對潑婦罵街一般的婆婆,只是一昧的忍讓。在她看來,要處理好婆媳矛盾,就得有進有退,不和婆婆正面起衝突,一切矛盾就能夠得到有效的解決。
曾經有幾次,王女士同丈夫哭訴過這些事,可她丈夫對這些事的態度十分冷淡。
在他丈夫的眼裡,婆媳關係是需要王女士自己去調解的,他一個大男人做不了什麼。
Chapter 03
日子也這麼繼續過,曾經有幾次王女士受不了婆婆的刁難,跑回娘家哭訴。後來都是王女士自己想通了,幾天以後有主動回去了。
前幾次,娘家人也只是認為夫妻家吵架是家常便飯,倒也沒太在意。
可是這一次,王女士終於崩潰了,王女士的婆婆,不知道怎麼會在家裡翻到她放在家裡的銀行卡,還從王女士的老公那裡要到了密碼。
婆婆拿著這些錢,去和她的幾個老姐妹打麻將,把錢輸的一乾二淨才回家。
王女士知道了這件事,第一次和婆婆產生劇烈的爭執,可他的老公最後竟然站在婆婆那一方,說老人拿一點家裡的錢怎麼了。
王女士一氣之下回了娘家,再也不想伺候這一家人了,這不是第一次發生這樣的事情了。
以前婆婆只是喜歡翻她的錢包,把裡面的錢全部都拿走,只給王女士留一些零錢。
每一次,婆婆這樣做的事情,王女士的老公都叫王女士不要計較,說老人沒有經濟來源,做兒子兒媳的,給老人一點錢是應該的。
可是,這一次不是一筆小錢,以前幾百一千的,王女士能忍就忍了,這一次是一筆大數目。
況且家裡不是什麼大富大貴的人家,婆婆一次輸了那麼多錢,王女士真的很心疼。
Chapter 04
王女士這次鐵了心要離婚,她同娘家人說清楚了這些年來的遭遇,娘家人也勸她趁早脫身。
王女士再次回到夫家,她婆婆對她所做的事沒有絲毫的愧疚,反而是一臉坦然,對著王女士說:「兒媳,既然回來了,就去做飯吧,我還餓著呢。」
王女士沉聲說:「我是回來離婚的,不是給你做飯的,我現在去收拾東西,以後沒那個精力來伺候你。」
在王女士的堅持下,這場婚姻還是以離婚收場了。
在這場婚姻中,三個人都是有錯的。王女士太過懦弱,遇事只會一昧的委屈求全,殊不知,委屈了自己,卻沒有得到成全。
其實,如果王女士在第一次被婆婆刁難的時候,就強硬的擺出自己的態度,那麼以後還會被如此刁難嗎?
答案是否定的,有了第一次就會有第二次,在婚姻中,要做個強硬的女人才能維護好自己的權益。
王女士的老公,在這件事中沒有任何的表示,這足以看出來她的老公是一個沒有擔當的媽寶男。
女人看男人,看得不是外表,而是要找一個有上進心,有責任心,懂得照顧家庭的男人。
如果王女士的老公是一個有擔當的男人,而不是一個媽寶男,那麼這場婚姻或許不是以這樣的結局收尾。
在處理婆媳問題時,女人們一定要記住,不能一昧的委曲求全,該強硬的時候一定要強硬起來。
不要讓你的婆婆認為,你是一個好欺負的人,這樣只會喪失自己的主動權。
同時,在挑選老公的時候,更要注重他是否有上進心,責任心等。